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“戰(zhàn)斗”在改革的“前線”

  原標題:“戰(zhàn)斗”在改革的“前線”

  “MS-EEPO有效教育”系列之七

  “戰(zhàn)斗”在改革的“前線”

  —廣西玉林市玉州區(qū)“有效”校長擷英(下)

  林蓮:“以新帶老”推動教學改革

  名山中學地處農村,師資不足,是一所相對薄弱的學校。推進“MS-EEPO有效教育”,走出薄弱的“圍城”,困難之大,可想而知。可是,他們知難而進,取得了令人意想不到的成績。

  林蓮校長認為,觀念不變,行動就不可能改變。由傳統(tǒng)教育教學轉向“MS-EEPO有效教育”,僅她自己想通是遠遠不夠的,所有領導都要改變觀念。而要想改變全體領導的觀念,就必須抓好對他們的培訓。

  玉州區(qū)要求校長副校長參加“MS-EEPO有效教育”培訓,林蓮校長則要求全校包括中層干部在內的所有領導都要參加。然后,要求領導帶頭用有效教育的操作方式上課,并讓老師們進行觀摩評課。

  功夫不負有心人,有了底氣與功力的名山中學領導,在玉州區(qū)舉辦的“MS-EEPO有效教育”知識競賽中奪得了中學組第一名的好成績。

  領導率先垂范的同時,必須讓老師們也“動”起來;可是,習慣了一講到底傳統(tǒng)授課方法的教師,并沒有應聲而起,尤其是一些老教師,更是我行我素地行走在以前的教學老路上。為此,名山中學實施了領導推門聽課制。

  在聽一位老教師所上的語文課時,林蓮校長發(fā)現(xiàn),他依然從頭講到尾,學生雖然端坐在座位上,可個個無精打采,甚至有的還呼呼大睡起來。

  課后,林蓮校長召集學科組的教師給這位老教師評課,既剖析問題,也指明方向。同時,讓實驗效果特別好的青年教師對他進行一對一的輔導。這位老教師本身就是一個很有責任感的教師,經過青年教師的“點化”,豁然開朗,再上課的時候,他講得少了,學生活動多了,課堂上呈現(xiàn)出生龍活虎的景象。他因此特別興奮,此后便積極主動地走進了這個改革的隊伍中。

  于是,過去的“以老帶新”“翻轉”為“以新帶老”的教學策略應運而生。學校組織還在教學老路上蹣跚而行的老教師,去聽那些在“MS-EEPO有效教育”路上已經行走得“春風得意”的青年教師的課。老教師不聽不知道,一聽才明白,以前辛辛苦苦教了幾十年課的“老將”,對于在當代課堂上如何“布陣打仗”大多失去原有的優(yōu)勢。真正好的課,不是教師講得精彩,而是學生學得精彩。

  一個人做事情往往會有思維慣性與行為慣性,當老師站到講臺上的時候,盡管也知道不要多講,可講起來的時候往往收攏不住,結果學生又處于“被”學習狀態(tài)了,效率低下也就在所難免。為此,林蓮校長要求教師限定每節(jié)課講的時間在15—20分鐘之內,其余時間讓學生通過個體自學、小組合作等方式學習。于是,有效地強化了學習內容,提升了教學效率。學生課堂上學得好了,課外作業(yè)也就相應“減肥”了,每天課外作業(yè)不用一個小時就輕輕松松完成了。

  由此,學生的學習成效顯見出翻天覆地的變化。中考的參考率達到百分之百,中考成績一路凱歌,從以前的倒數(shù)排名攀升到玉林市的前20名,玉州區(qū)的第4名。2014年中考,各個學科無一E等成績。

  成績還不止于學科學習成績的量化上,還表現(xiàn)在平常的學生行為習慣中。學生公寓管理,以前教師死“盯”著,死守著,還是困難重重;可現(xiàn)在,學生會維持紀律,晚上10∶15一到,整個公寓便鴉雀無聲安靜下來。

  以前學生食堂明令排隊就餐,即便很多老師在維持秩序,依然有學生強行插隊且爭吵不斷;現(xiàn)在用“MS-EEPO有效教育”進行管理,只有兩個教師“遙控指揮”,其余全由學生管理,便實現(xiàn)了所有學生有條不紊地排隊就餐。

  唐秀年:讓孩子享受在校學習與生活的快樂

  玉州區(qū)第一實驗小學唐秀年校長是一位特級老師,也是廣西“十佳校長“。她認為,“MS-EEPO有效教育”核心理念是讓孩子們“活”起來,并去享受其在校學習與生活的童年快樂。為此,她提出了“做孩子們喜歡的教師,上孩子們喜歡的課,辦孩子們喜歡的校園”的辦學理念。

  做孩子們喜歡的老師

  唐秀年校長認為,教師要想讓孩子們喜歡,就要從心里與行動中以真摯的愛感染孩子、寬容孩子和贊美孩子,蹲下身子和孩子們說話,走下講臺給孩子們上課,主動融入孩子們的生活中,做他們依賴,樂交的大朋友,在處理各種事情中要嚴寬有度,特別注意對事不對人,尊重孩子的自尊心和隱私。同時,還要研究如何讓學生感受到這種愛。有的父母也愛孩子,可不少時候孩子并不領情。從這個角度來說,愛還是需要智慧的。而且,教師還要研究學生的生理、心理特點,比如“MS-EEPO有效教育”中的動靜轉換,就是從學生的生理特點上來設置的。課堂上有了動靜轉換,不但可以提高10%以上的教學效率,還讓孩子們學得更加輕松。再比如孩子有一個突出的心理特點,那就是特別看重教師的評價,即時而又以鼓勵為主的有效評價,會讓學生感受到來自教師的關注。當學生真正喜歡教師的時候,也就會因為“親其師”而“信其道”了;反之,學生因“信其道”,也更“親其師”了。

  上孩子們喜歡的課


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