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《一周9個保姆辭職》后續>
重慶晨報記者 封璟 報道
27日，重慶晨報10版講述豆豆媽媽雇請保姆的故事（如圖），一周換了9個保姆。在經過重慶晨報官方微博報道后，豆豆媽媽一夜火了。對于豆豆媽媽“全獨立、全放開”的帶娃方式，讓4歲半的豆豆學會不少技能，引來不少網友和家長羨慕加驚嘆，點贊數超過1400次。當然，網友們對豆豆媽媽請保姆這一事的爭議也不少。
昨天，豆豆媽媽陳女士透露，9名保姆中，有8人來自家政公司，但部分公司其實根本就不靠譜，公司工作人員沒有和她詳細溝通過，就草率地把空閑的保姆硬塞上門。甚至有一名保姆，是從公司的記錄本上瞄到她的手機號碼，聽人說這家待遇不錯，直接“毛遂自薦”，找上門的。
“有網友不理解，說豆豆媽那么能干，豆豆那么獨立，會做飯、用菜刀切菜、會自己取包裹，干嘛還要請保姆？自己帶好了。”豆豆媽說，她和丈夫都有事業，有的商務場合不適合帶小孩一起出席，有些客戶也反感，根本免不了大人出門辦事，留孩子在家的情況。家里請保姆照看，實屬無奈之舉。
經過上次輪番換人，豆豆媽最近一直在自我反思，需要找一些資質好、可信賴的大家政公司挑選保姆，要充分考察、試用觀察后，才雇用。“絕不再來個半天，幾個小時就走人的那種。”
提醒>
選保姆也要看“軟實力”
市家政服務行業協會的工作人員表示，選擇家政服務人員時，應了解至少兩點情況：首先看該保姆是否受過專業培訓、持有從業資格證；二是在公司咨詢時要看它是否有營業執照、是不是掛牌上崗。
我們咨詢了市內幾家較大的家政公司，大家普遍認為，家長想要挑選好的保姆，除了看上述“硬資質”外，還要看保姆們的“軟實力”：
第一，一個好保姆最重要的特質是具備專業知識。第二，樂觀、溫和、寬容的性情，不急不躁，不慍不火。如果有幽默感更好。第三，與家長有接近的教育理念。很多保姆與家長的小摩擦就是由雙方對孩子的教育理念不同引起的，豆豆媽媽的故事就是典型案例。不強求育兒觀念完全相同，至少不能相去甚遠，否則矛盾難以調和。
最后，有良好的生活習慣：比如作息要規律、重視營養與健康，多為孩子著想。
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